平素より格別のご愛顧を賜り厚く御礼申し上げます。

この度、新型コロナウイルス感染症の拡大によるリスク軽減と、従業員、求職者様および関係者の皆様の安全確保を目的に、採用面接時のガイドラインを作成いたしました。

【期限】
2020年4月16日から概ね1ヶ月（緊急事態宣言の期間に準ずる）とする。ただし、新型コロナウイルス感染拡大の状況により延長または短縮する場合がある。

【面接ルール】
①面接者は求職者が園舎に入る前に、健康状態を口頭にて確認する。
また、下記のいずれかに該当する場合、面接を一旦お断りし、再度日程調整を行う。
・37.5度以上の熱がある
・咳が出る
・強いだるさ（倦怠感）や息苦しさ（呼吸困難）がある
・直近14日以内に上記いずれかを発症した
②面接者と求職者にアルコール消毒を義務付ける。
③面接者と求職者にマスクの着用を義務付ける
④面接者は1名で行う。
⑤面接者と求職者の間は必ず２ｍ以上の距離を取る。
⑥面接室はプライバシーに配慮しながら、ドア、窓を開放し、換気を徹底する。

【その他】
面接者の体調・健康状態が良好であること。
良好でない場合、日程変更を行うか、別の面接者を選定すること。
求職者様が海外への渡航歴がある場合、面接日を帰国後14日間経過後に設定する。

何卒よろしくお願いいたします。